Was sind Rassendiskriminierung-Gesetze?

Rassendiskriminierunggesetze sind Regelungen, die Leute an unfair behandelt werden wegen ihres Rennens hindern. Diese Gesetze können betrifft die Benutzung des öffentlichen Transports, der Finanzierung oder des Zugangs zu den öffentlichen Mitteln. Solche Gesetze werden allgemein in den Gesellschaften benötigt, in denen Rassismus als Problem gekennzeichnet worden ist. Während Schutz auf Mitglieder der rassischen Majorität ausgedehnt werden kann, ist es häufig Minoritäten, die die die meisten von dieser Art der Regelung profitieren.

Rassendiskriminierunggesetze neigen, auf den Ideen zu basieren, dass alle Leute verursachtes Gleichgestelltes sind und gleichmäßig behandelt werden sollten. Das Vorherrschen von Rassismus hob jedoch eine Notwendigkeit an den Anti-discriminationgesetzen hervor, die als die Vollmacht auftreten, die erfordern, dass Leute ziemlich behandelt werden. Es wird allgemein gehalten, dass Rassendiskriminierung für die Einzelpersonen nicht nur problematisch ist, die sie direkt erfahren, aber die Gesellschaft im Allgemeinen leiden kann, wenn Rassismus in einer allgemeinen Weise wird vorwärtskommen lassen.

Um das Leiden der Einzelpersonen zu verhindern, existieren rassische Gruppen und Gesellschaften, Rassendiskriminierunggesetze jetzt als Teil der Gesetzgebungscodes in vielen Ländern. Vor dem Bestehen dieser Regelungen, wurden Minoritäten allgemein unfair behandelt, als, Sachen wie suchende Beschäftigung tuend, versuchend, Gehäuse zu erhalten, und in den Schulen einschreibend. Es ist notwendig gewesen, Rassendiskriminierunggesetze nicht nur einzuführen, die Leutezugang zu den Einzelteilen wie öffentlichen Fonds oder annehmbaren Jobs erlauben, aber es ist auch notwendig gewesen, Gesetze zu haben, die vorschreiben, wie Leute in den Verhältnissen behandelt werden, die bereits aufgebaut worden sind. Z.B. kann eine Person eingestellt werden, aber ohne die Rassendiskriminierunggesetze, zum er zu schützen, kann er für Förderungen unfair übergangen werden.

In den meisten Fällen empfangen Minoritäten den größten Nutzen von den Rassendiskriminierunggesetzen. Dieses bedeutet nicht jedoch dass Mitglieder einer rassischen Majorität weniger zum Schutz erlaubt werden. Wenn z.B. eine vorstehende African-American Korporation ablehnt, eine Einzelperson nur anzustellen, weil er weiß ist, kann die benachteiligte Einzelperson in der Lage sein, Gerechtigkeit zu suchen, gerade da ein African-American könnte, wenn er solcher Unterscheidung unterworfen worden war. Die Besonderen des Rassendiskriminierunggesetzes und wem sie auf Dose zutrifft, aus einem Land zu anderen schwanken.

Rassendiskriminierunggesetz kann auf verschiedenen Niveaus der Regierung existieren. In den Vereinigten Staaten (US) gibt es Bundesunterscheidunggesetze. Zusätzlich neigen solche Gesetze, auf dem Zustandniveau und häufig an den lokalen Ebenen zu existieren außerdem. Obgleich die Absicht dieser Gesetze im Allgemeinen gutes ist, können sie Effekte manchmal begrenzt haben, da sie nicht wirklich ändern, Gedanken der Völker aber eher bestimmte Taten kriminalisieren. Damit Gerechtigkeit für diese Verbrechen ausgeübt werden kann, muss es Beweis geben und zu prüfen, dass eine Entscheidung auf rassischem Vorurteil basierte, ist häufig schwierig.