Wie archiviere ich einen Arbeitsunfall Anspruch?

Die Weise, in der you’ll einen Arbeitsunfall Anspruch archivieren müssen, kann abhängen davon, wo Sie arbeiten. Jeder Arbeitgeber kann ein verschiedenes Verfahren verursachen, damit Angestellte in Archivierungsansprüche folgen. In den meisten Fällen jedoch müssen Sie ärztliche Behandlung für Ihre Verletzung suchen und dem Vorfall Ihren Arbeitgeber, einen Firmarepräsentanten oder die Versicherungsgesellschaft der Firma berichten. Sie können auch gut tun, um eine schriftliche Aufzeichnung zu halten oder zu zapfen, die den Unfall beschreibt, die Verletzungen, die, Sie, wie Sie behandelt, und die Effekte erlitten, Sie nach dem Unfall erfuhren.

Die Schwierigkeit der Verletzung, die Sie in einem Arbeitsplatzunfall erleiden, kann den ersten Schritt vorschreiben Sie nehmen, um einen Anspruch zu archivieren. Um einen kleinen Unfall können Sie Erste ERSTE HILFE beantragen oder einen Mitarbeiter bitten, Sie zu unterstützen. Wenn Sie ernsthaft verletzt oder, nicht sicher, was der Umfang einer Ihrer Verletzungen jedoch ist können Sie gut tun, um emergency ärztliche Behandlung zu suchen. Gewöhnlich mit.einbezieht dieses dieses, einen Krankenwagen zu benennen, um Erste ERSTE HILFE auszuüben und Sie zu einem Krankenhaus für Auswertung und Behandlung dann zu transportieren.

Wenn es andere Angestellte herum zu der Zeit Ihres Unfalles gibt, können sie zwei wichtige Zwecke dienen. Zuerst können sie als Zeugen dienen, die wichtiges späteres prüfen können. Zweitens können Sie einen Ihrer Mitarbeiter bitten, einen Anfangsreport betreffend den Unfall für Sie zu bilden. Z.B. kann er berichten, dass der Unfall zu einem Firmarepräsentanten und -c$ihnen das Anschluss kann, einen Arbeitsunfall Anspruch beginnen sobald you’ve behandelt und sicher und bequem ist.

Unabhängig davon, ob ein Mitarbeiter, der den Vorfall berichtet, Sie gewöhnlich mit einem Firmarepräsentanten in Verbindung treten, einen Unfallbericht ergänzen, oder Ihre employer’s Versicherungsgesellschaft anrufen muss, um einen Arbeitsunfall Anspruch zu archivieren. Nachdem Sie Hilfe für Ihre Verletzung erhalten, müssen Sie gewöhnlich zur Verfügung stellen die Zeit und das Datum des Unfalles, Informationen über, was Sie taten, als der Unfall auftrat, und die Details von, wie Sie verletzt und behandelt. Sie können die Namen aller möglicher Zeugen zu Ihrem Unfall angeben auch müssen. In einigen Fällen kann ein Arbeitgeber fragen Sie, dass einen Anspruch mit der company’s Versicherungsgesellschaft, aber Sie anstatt zu archivieren normalerweise die gleichen Arten der Informationen zur Verfügung stellen muss.

Beibehaltene gute Unterlagen können wichtig sein, wenn Sie einen Arbeitsunfall Anspruch archivieren müssen. Z.B. können Sie gut tun, um ein Journal des Unfalles zu halten und was auftrat, nachdem es sowie das Symptome you’ve hatte. Sie können Eintragungen für doctor’s Besuche und die Behandlungen auch einschließen, die Sie empfingen. Zusätzlich können Sie gut tun, um die geschriebenen, unterzeichneten Zeugeaussagen zu erreichen, während sie wichtiges prüfen können, wenn Sie Ihren Anspruch schürzen.