Was ist eine Schlüsselarbeitskraft?

Schlüsselarbeitskräfte sind Angestellte, die betrachtet werden, wesentliche Dienstleistungen einem Handelsunternehmen zu erbringen. In einigen Nationen wie dem Vereinigten Königreich, ist eine Schlüsselarbeitskraft häufig ein Sektorangestellter, der an dem Erbringen einer Dienstleistung gegolten wesentlich der Gemeinschaft teilnimmt. Viele Nationen, die bestimmte Sektorangestellte erkennen, wie Sein Schlüssel- oder entscheidend zur Wohlfahrt der Gemeinschaft Anreize liefert, um qualifiziertes Personal für Schlüsselstellungen anzuziehen, die z.Z. geöffnet sind, wie Unterstützung mit Gehäuse.

Wenn er auf Angestellte innerhalb einer Unternehmensumwelt sich bezieht, ist eine Schlüsselarbeitskraft häufig ein Angestellter mit hoch spezialisierten Fähigkeiten, die zum laufenden Betrieb der Firma wichtig sind. Angestellte dieser Art können Generaldirektoren, Finanzleiter oder ein technischer Fachmann sein, der für die Entwicklung und den Betrieb einer Art eigene Systeme verantwortlich ist. Um die Services dieser Art des Schlüsselfachmannes zu sichern, versehen Firmen häufig Beschäftigungpakete mit einigen kundengebundenen Anreizen, einschließlich Aktienoptionen, großzügige Gehälter und anderen Nutzen der außerhalb des Bereichs des allgemeinen Beschäftigungpakets sind.

Die Kennzeichnung einer Schlüsselarbeitskraft ist auch für Versicherungszwecke manchmal notwendig. Einige Firmen tragen Versicherungsdeckung auf den Schlüsselangestellten, die Hilfsmittel diesen sind, wenn sie die Kosten des Ersetzens dieses Angestellten im Falle eines plötzlichen Todes oder einer Verletzung versetzen, die den Angestellten nicht imstande, in seiner oder Kapazität fortzufahren macht. Die Versicherungsversorger, die diese Wahl haben anbieten normalerweise, spezifische Kriterien, die erfüllt werden müssen, damit die Abdeckung genehmigt werden und verlängert werden kann.

Im öffentlichen Sektor in Großbritannien und in einigen anderen Ländern um die Welt, ist die Schlüsselarbeitskraft gewöhnlich jemand, die in einer besonderen Rolle beschäftigt wird, die bedeutenden Nutzen zur at large Gemeinschaft zur Verfügung stellt. Gesetzeshüter, Lehrer und Gesundheitspflegefachleuten gelten häufig als wesentliche Arbeitskräfte im Leben und im Wohl einer Gemeinschaft. Zusätzlich sind Feuerwehrmänner, Therapeuten, Ratgeber und Sozialarbeiter auch im Allgemeinen unter community’s Schlüsselarbeitskräfte eingeschlossen.

Stadtbezirke bieten manchmal Anreize an, die helfen, Einzelpersonen anzuziehen und zu behalten, die qualifiziert werden, in den verschiedenen Schlüsselarbeitskraftpositionen zu arbeiten. Einer der allgemeineren Anreize bezieht der Unterstützung dieser Arbeitskräfte, wenn es mit ein Gehäuse innerhalb der Gemeinschaft sichert. Diese Unterstützung kann die Gestalt für Pfandbriefdarlehen mit - konkurrierenden Zinssätzen in hohem Grade von ordnen oder sogar von Lieferung von Diskonten auf Mietgehäuse annehmen. Andere Anreize wie erhöhte Ruhestandpläne oder -zusätze zu den grundlegenden Gesundheitspflegeplänen sind auch häufig eine Wahl. Indem man Anreize zur Verfügung stellt, die qualifizierte Einzelpersonen motivieren, um innerhalb der Gemeinschaft über der Zeitdauer zu bleiben, werden die Kosten der Ausbildung der neuen Angestellter zu einem Minimum gehalten und wesentliche Dienstleistungen können ohne Unterbrechung fortfahren.