Was ist Vertretbarkeit?

Vertretbarkeit bezieht den auf Grad, zu dem die Bestandteile eines Betriebes oder des Produktes mit ähnlichen Bestandteilen ausgetauscht werden können, ohne den Wert des Betriebes oder des Produktes zu verringern. Häufig beschäftigt, wie ein Ausdruck, zum der Gebrauchsgüter, Vertretbarkeit zu beschreiben in einem soziologischen gegen die Muster der Geistesbuchhaltung kontrastiert zu werden Zusammenhang auch verwendet werden kann, beobachtet in den Verhaltensfinanzstudien. Tatsächlich kann dieser Ausdruck verwendet werden, um den Währungswert eines einzelnen Dollars US-Währung zu beschreiben. Auswechselbar in einer Vielzahl von Weisen, kann dieser Dollar durch vier Viertel, 20 Nickel oder 100 Pennys ohne Schlussen Wert ersetzt werden.

Ein wichtiges Konzept im Handel, Vertretbarkeit von Waren oder Dienstleistungen können durch ein Geschäft geordnet werden, um seinen Ersatz zu erleichtern, er wird nicht erreichbar wenn. In hohem Grade ersetzbare Waren folglich standardisiert verhältnismäßig. Beispiele der in hohem Grade ersetzbaren Waren können in vielen der Produkte gefunden werden, die in einem Autoteilspeicher verkauft. Zum Beispiel wenn Windschutzscheibenwischer eines Autos ausfällt, kann ein anderes Ähnliches Produkt gekauft werden, um das defekte Produkt zu ersetzen. Durch Kontrast ist ein non-fungible Produkt selten und Besondere in der Natur. Ein Beispiel eines non-fungible Produktes ist ein echt-autographierter Buchstabe durch den englischen Romanautor Charles Dickens. Wenn dieser Buchstabe in einem Feuer gebrannt, ist er unersetzlich.

Praktiker des Schiedsspruchs können interessiert sein, an, den Grad zu kennzeichnen, zu dem eine Strecke der Sicherheiten ersetzbar sind. In hohem Grade ersetzbare Gebrauchsgüter tragen normalerweise einen niedrigen Grad an Flüchtigkeit. Weniger ersetzbare Einzelteile sind einerseits wahrscheinlich, einen weniger beständigen Marktwert auszudrücken.

Sogar Leute können als ersetzbare Bestandteile einer Organisation behandelt werden. Z.B. können Angestellte, die von einer Abteilung einer Firma zu anderen wieder zugewiesen werden können, angesehen werden, wie in hohem Grade ersetzbar, während einen Angestellten, dessen Position nicht von jemand anderem innerhalb einer Firma gefüllt werden kann, als non-fungible gilt. Auf diese Art ist Arbeitsplatzsicherheit einer Person zu seiner Vertretbarkeit eng verwandt. Wenn er leicht austauschbar ist, ist er vermutlich auch durchaus Verbrauchbares, aber, wenn er nicht sehr einfach zu ersetzen ist, kann sein Arbeitgeber attraktive Anreize anbieten, um ihn an Bord zu halten.

Indem sie die Vertretbarkeit von Waren oder von Dienstleistungen auswerten, können ein Investor oder eine Korporation in der Lage sein, beträchtliche Zeit, Betriebsmittel oder sogar Geld zu sparen. So zu denen der Grad die Investitionen einer Korporation ersetzbar sind, kann den Grad bestimmen, zu dem die Korporation selbst rentabel sein kann.